Gestione del personale

L’estate mette in difficoltà le aziende quanto le famiglie. Le scuole chiudono per tre mesi, gli uffici no, e la...

La 9-box grid è uno degli strumenti più utilizzati in ambito HR per valutare contemporaneamente performance attuale e potenziale futuro...

La gamification applicata alla formazione aziendale consiste nell’utilizzare elementi tipici del game design (punti, livelli, sfide, feedback immediato) per migliorare...

Ogni azienda, che lo sappia o meno, comunica un messaggio ai propri dipendenti e a chi potrebbe diventarlo. Quel messaggio,...

Ogni anno la stessa storia: arriva la stagione in cui si lavora di più, servono braccia, e gli uffici del...

La codatorialità nelle reti d’impresa è un istituto giuslavoristico che consente a più imprese, collegate da un contratto di rete,...

L’uscita di un collaboratore, un collega o un dipendente rappresenta un momento delicato per qualsiasi organizzazione. Spesso viene trattata come...

Agile hr entra nel lavoro delle risorse umane quando recruiting, onboarding e valutazione delle persone chiedono tempi brevi, priorità chiare...

Il regolamento aziendale interno è uno strumento fondamentale per ogni impresa che voglia organizzare in modo chiaro ed efficace il...

Ogni azienda, a un certo punto della sua crescita, si ritrova con la stessa domanda: chi sa fare cosa, davvero,...